中原采油二廠矩陣式HSE培訓(xùn)模式受青睞
中原油田采油二廠著眼實際,以“十八大”精神為引領(lǐng),積極開動腦筋,探索運行“矩陣式”HSE培訓(xùn)模式,滿足了崗位員工培訓(xùn)個性化需求,提高了培訓(xùn)效果。
這個廠為實現(xiàn)分層次、按需求培訓(xùn),達到提高崗位員工操作技能、安全技能,規(guī)避風險的要求,他們按照集團公司“七想七不干”安全工作法要求,結(jié)合本廠具體工作實際,借鑒兄弟單位的經(jīng)驗,他山之石可以攻玉,創(chuàng)新應(yīng)用了這套“矩陣式”培訓(xùn)模式。這套培訓(xùn)模式就是依照該廠采油、作業(yè)、集輸、駕駛等各崗位需求開發(fā)矩陣,依據(jù)矩陣開展能力評估,根據(jù)能力評估制定培訓(xùn)計劃,依據(jù)培訓(xùn)計劃實施個性化培訓(xùn),也就是培訓(xùn)橫向到崗位,縱向到培訓(xùn)項目,根據(jù)能力評估結(jié)果,針對不同的人群采取不同的培訓(xùn)方式,改變了過去千篇一律什么都學(xué)的現(xiàn)象,提高了針對性。
目前,該廠安全技術(shù)監(jiān)督科和培訓(xùn)考核站正在對基層崗位員工HSE培訓(xùn)新模式運行情況進行調(diào)研,計劃下一步將“矩陣式”培訓(xùn)模式予以全面推開。
中國石化新聞網(wǎng)
2012年12月10日 16:50