中石化襄陽輸油處師帶徒 比學超促企業(yè)安全
通過上門看望、電話問候、溫馨短信、寄賀卡、召開座談會等形式,向師傅表達對自己技術(shù)上的無私傳授、學習生活上幫助的感謝,這是中石化襄陽輸油處連續(xù)8年開展“謝師周”的做法。
為營造尊師愛教,互幫互學的良好氛圍,自2006年開始,襄陽輸油處利用每年5月1日至7日的時間發(fā)起向師傅感恩的“謝師周”。“工作上有您幫助而進步,學習生活上有您關(guān)懷而精彩”、“謝謝您的愛,今生今世難忘懷”、“自己成長了進步了,不能忘記師傅的幫助,要知恩感恩。”……,這是該處青工們發(fā)自內(nèi)心的表白,8年來該處已有2000多人次參加了該項活動。
通過此項活動的開展,促進了新老員工之間的溝通聯(lián)系和企業(yè)的和諧,營造了尊師愛師、互幫互學、知恩感恩、比學趕幫超的良好氛圍。很多青工在師傅的幫助下,不斷成長進步,有的成為技術(shù)能手,有的走上了管理崗位,成為企業(yè)生產(chǎn)管理的頂梁柱?! ?br />
(曹吉祥)
中國安全生產(chǎn)網(wǎng)
2013年05月07日 10:21